Was wir erreichen wollen
Die Zukunft der wirtschaftlichen und kulturellen Partnerschaft zwischen der Türkei und Deutschland liegt insbesondere in den Händen der jungen Menschen mit bikulturellem Hintergrund. Heute leben rund 1,9 Millionen Türken und 730.000 Deutsche mit türkischer Abstammung in Deutschland. Dies ist ein enormes Potenzial, aus dem die von der Wirtschaft beider Länder so dringend benötigten qualifizierten bilingualen und bikulturellen Fach- und Führungskräfte kommen sollten. Denn hinsichtlich anhaltender demografischer Veränderungen bei gleichzeitig zunehmender Globalisierung der internationalen Wirtschaft sind genau diese Fachkräfte ein Schlüsselfaktor für die wachsenden bilateralen Wirtschaftsbeziehungen zwischen Deutschland und der Türkei und darüber hinaus in einer immer stärker globalisierten Wirtschaft.
Mit ihrer Mehrsprachigkeit und der interkulturellen Kompetenz können Auszubildende und spätere Fachkräfte mit Migrationshintergrund ihre Unternehmen gezielt in der Erschließung neuer Märkte in anderen Kulturkreisen unterstützen und deren Kunden gewinnen und binden.
Doch trotz der wachsenden Nachfrage seitens der deutschen wie der türkischstämmigen und türkischen Unternehmen haben es Jugendliche mit Migrationshintergrund immer noch deutlich schwerer als Gleichaltrige ohne Migrationshintergrund, sich in den den deutschen Arbeitsmarkt zu integrieren.
Die Motivation von Unternehmern und Jugendlichen mit Migrationshintergrund für eine adäquate (Berufs-) Ausbildung ist daher erklärtes Ziel der TD-IHK.
